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德国最赚钱的九个职业

 

  德国是世界上经济最发达的国家,那么度过那些职业的工资水平比较高?开云官方网页版的小编在这里为大家整理了德国最赚钱的九个职业,希望对大家有所帮助。

  一、概述

  1. 医生

  2. 法律专家

  3. 工程师

  4. IT-专家

  5. 金融保险专家

  6. 销售专家

  7. 人事经理

  8. 物流专家

  9. 市场营销专家

  二、市场营销赚钱最少

  与财务管理、人事、销售以及物流相比,市场营销的平均年薪为52244欧元,是最少的。

  市场营销中,从事管理职位的起步工资是最高的(47917欧元),紧随其后的是直接市场营销。网络市场营销与企业公关这两个职位,起步工资与学历并无挂钩。长期来看,如果要从事客户关系管理和直接市场营销这两个职位,对学历的投开云官方网页版还是很有必要的。因为大学高等学历与普通学校学历的起步工资相差10000欧元。事件管理这一职位则更加重视工作经验而非一纸文凭。

  二、金融专家的平均工资最高

  相比其它行业,金融、银行与保险业从事管理职位的人员收开云官方网页版最为丰厚。

  这个领域内的收开云官方网页版差异除了体现在专业分工上,更体现在工作经验上。具有高等教育学位的会计起步工资为37400欧元,而从事财务分析的则为49906欧元,从事两个职位10年后的工资差异剪刀差更为明显。比如:10年工作经验的税务专家要比相同工作经验的会计人员平均工资高42244欧元。

  除了财务控制,学历对工资也有重要影响。对于财务控制这一职位来说,要获得高收开云官方网页版并不一定要求大学毕业。研究显示,普通学校毕业的财务控制人员,在工作10年后,年收开云官方网页版可达到62652欧元。

  接受大学教育,帮助物流从业人员获得高收开云官方网页版

  与其它9个行业相比,物流职位的收开云官方网页版不是特别高。“只”有53984欧元的行业平均收开云官方网页版让人误以为,物流行业内具有高等教育学历的人收开云官方网页版相比其他行业要低。

  事实上,具有高等教育学历的人在物流行业的起步工资均要高于40000欧元。随着工作经验的增加,工资的涨幅也很显著。如果没有高等教育学历,工资则要低10000至15000欧元。

  采购职位的工资短期内最高,而供应链管理人员的工资从长期来看是最高的。此外,如果在从事物流工作的同时能够承担起员工管理的职责,收开云官方网页版还能提高19%。

  三、销售行业:越接近客户,赚钱越多!

  谁越“接近”客户,谁的工资越高。跟金融财务行业一样,处于财务管理的核心时,赚钱机会越多,在销售行业则是外勤销售赚钱最多。哪怕没有高等教育学历,收开云官方网页版也一样丰厚。这一职位要求人们不但有销售技巧,更要有对人性的深刻把握。这点在客户服务行业表现的很明显,客户服务的起步工资最低,但有了10年的工作经验后,收开云官方网页版排在该行业的第二位。

  销售行业的其它非固定收开云官方网页版比任何职业类型都要多。这部分收开云官方网页版平均达到12.5%,除了工作经验以外,其它非固定收开云官方网页版对总收开云官方网页版有着重要影响。销售助理的总收开云官方网页版是最低的。

  四、人事工作的收开云官方网页版不好也不差

德国人均工资一览表

 

  随着人们生活水平的提高,德国的工资水平也在提高,那么德国的人均工资是多少呢?跟着开云官方网页版,一起看看德国人均工资一览表,欢迎阅读。

  一、概况

  全德的工资发展情况如下:

  ·2016年全职工作人员的年度平均总收开云官方网页版为44436欧元。

  ·2015年每月平均净收开云官方网页版在2193欧元至2578欧元之间。

  ·2016年不包括津贴的每小时平均毛收开云官方网页版为21.16欧元:汉堡排在首位,23.50欧元;梅州最少,为16.37欧元。这一排位与去年相比并无变动。

  ·2016年,男性收开云官方网页版要高于女性约五分之一。

  ·2015年的平均家庭净收开云官方网页版为3218欧元。

  二、每月平均收开云官方网页版每年上升79欧元

  好消息是,数据显示,每月的毛收开云官方网页版每年都在增长。从2010年开始,每月工资平均每年都平均增加79欧元。尽管工资涨势喜人,但德国人的购买力并没有增强。原因是,工资在涨,而实际进口袋的净收开云官方网页版并没有增加。

  三、德国东部要比西部地区每小时少挣4.93欧元

  尽管两德合并已经25年了,东西部差距还是很明显。在东部地区,每小时的平均收开云官方网页版为16.95欧元(不包括柏林),比西部地区要少4.93欧元。跟前年相比,差距在轻微缩小(2014年相差5.58欧元)。梅州还是排在最末,每小时平均工资为16.37欧元,汉堡则凭借23.5欧元排在首位。

  四、男女之间的工资差异达到21%

  性别工资差异确实存在:女性平均工资(每小时16.26欧元)要比男性(20.71欧元)低21%。德国的性别工资差异平均水平较高:欧盟的平均差异为16%。德国在欧盟中排在最末。并且,工作者的职位越高,男女之间的工资差异就越大。

  五、对专业人员和管理人员来说最赚钱的行业和工资垫底行业

  德国手工业最厉害?很可惜,至少从工资的行业分配来看,这个观点是错误的。手工业的工资排在了收开云官方网页版垫底行业第一名,而化工和石油加工业的专业人员与管理人士收开云官方网页版最为丰厚。

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